企業簡介
合肥市軌道交通集團有限公司成立於2009年6月,是市屬大型國有獨資企業，企業註冊資本53.59億元，下轄建設分公司、運營分公司、資源開發公司、投資發展公司及多個控股、參股公司,現有員工1萬余人，主要從事城市軌道交通建設、運營、沿線相關資源開發及TOD開發等。

應聘條件
2024屆大專及以上學歷高校畢業生(含2023屆高校畢業生)，符合相應崗位專業及學歷學位要求。
遵紀守法，品行端正,無違法違紀行為記錄。
學習成績優良，能按期畢業，在規定報到時間前取得相應專業畢業證書，本科及以上學歷的應取得對應學位證書。
身體健康，無傳染性疾病。客運類(站務)崗位要求無色盲色弱。
熱愛軌道交通事業,符合招聘崗位要求，服從公司工作安排和崗位調配。

待遇發展
薪酬待遇:
以工作業績為導向，薪酬模式為固定工資+績效工資，福利待遇包括五險一金、工作餐、工會福利、健康體檢等。
職業發展:
公司為員工提供管理和技術雙通道職業發展路徑及豐富的職業化培訓。
招聘流程
應聘報名
報名時間:自公告發布之日起至2023年10月8日17:30止。
報名方式:應聘人員在電腦端點擊合肥軌道招聘系統鏈接(https://www.hfgdjt.com:85/)，在線查看崗位，完成註冊後進行報名，每人限報1個招聘崗位。
簡歷篩選
根據招聘要求和報名人員條件擇優進行簡歷篩選,篩選通過者進入招聘考核環節。
招聘考核
公司將根據報名入圍情況，分批組織開展招聘考核工作，具體考核形式、時間、地點將另行通知。
體檢及心理測評
根據考核結果確定擬錄用人員，組織開展心理測評及體檢工作，體檢參照國家公務員招錄的有關標準和要求進行。
公示及錄用簽約
體檢及心理測評合格的擬錄用人員在公司官網公示3個工作日，公示無異議按規定辦理錄用簽約工作。
註意事項
本次招聘不收取任何費用，不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構開設輔導班，公司對報名應聘人員所提交的資料予以保密，資料恕不退還。
在招聘過程中凡發現應聘人員與招聘要求條件不符或提供虛假資料、填報信息弄虛作假的，取消其應聘及錄用資格。
招聘考核將根據報名情況分批組織開展，具體安排通過短信、電話或郵件等形式通知報名入圍人員，請保證填寫的所有聯系方式準確、暢通，凡因通訊不暢導致無法聯絡本人的，或所發送郵件/信息未及時獲知的，均視為本人自動放棄。未入圍招聘考核的人員將不再另行通知。
公司可根據實際需要調整或取消相關崗位招聘計劃，並對本次招聘享有最終解釋權。

聯系方式

咨詢電話:0551-62662701

監督電話:0551-63662357

聯系時間:工作日下午15:00-17:00