【公司簡介】

      國軒高科股份有限公司於2015年4月成功上市，股票代碼002074，擁有新能源動力鋰電池以及輸配電設備兩大業務板塊，公司員工6700余人🫂，註冊資金10億元🧑‍🎤，總資產100億元

公司專業從事新型鋰離子電池及其材料的研發❓、生產和經營，擁有核心技術知識產權🧑🏻‍🌾。主要產品為磷酸鐵鋰材料及電芯、三元電芯🖖、軟包電池🤏🏼、動力電池組👩🏽‍🌾、電池管理系統及儲能型電池組。公司作為國家重點高新技術企業、國家級企業技術中心、三項國家“863”重大課題承擔單位👨‍👩‍👧，參與了三項新能源汽車創新工程，先後通過ISO9001質量管理體系/ISO14001環境管理體系/ISO45001職業健康安全管理體系/IATF16949汽車質量管理體系認證；ISO/IEC17025實驗室管理體系認證，被評為國家CNAS認可檢測中心🛐、國家級博士後工作站🧕🏼，獲評第三屆安徽省政府質量獎等，並在合肥🕢、上海👨‍👧、美國🤟🏼、德國、日本♐️、新加坡等分別建立全球研發中心。2016年🆔，由國軒牽頭的“高比能量動力鋰離子電池的研發與集成應用”課題、“年產6億安時鋰離子動力電池生產基地項目”及“新能源汽車鋰動力電池智能工廠”項目分別成功申報國家“十三五規劃”新能源汽車重大專項、發改委2016年增強製造業核心競爭力專項和工信部新能源汽車鋰動力電池智能工廠重點項目💣。

 公司現有專業研發隊伍1500余人，其中碩博占比70%以上🍫。截至2019年2月，公司累計申請專利2870項，其中發明專利1394項；授權專利1541項，其中授權發明專利341項（含授權國際發明專利32項）👶。專利成果覆蓋正極材料的製備、電池的製備技術、電池的原輔材料設計👁‍🗨、電池的成組技術、電池的篩選技術、電池的PACK技術、電池管理系統等電池製備到應用的全過程。

未來#️⃣🪀，國軒高科將繼續堅持“產品為王、人才為本”的經營理念🤽🏽‍♀️，把握新能源產業機遇，積極拓展儲能、電池回收🎯、充電樁製作等戰略領域業務，鞏固公司行業龍頭地位，創造優秀產品🍶🖖，為推動中國新能源汽車產業的發展🧖🏼、人類文明進步作出新的貢獻.

【招聘崗位及崗位職責】

【職業發展規劃】

1🤵🏿‍♀️🤜🏼、技術通道👨🏻‍🦽：實習生——核心技能崗位培養——實習技術員——技術工程師——高級工程師

2🍭、管理通道：實習生——核心技能崗位培養——核心技能崗位——副班長——班長—工段長

3、技能通道：實習生—初級技工—中級技工—高級技工—技師

【薪酬福利】

薪酬：

1、工資標準：月度工資=固定工資+生產獎金+加班費+崗位補貼+其他補貼等，

             綜合收入🕛：3800-5000元/月。

2、年終獎金額外發放1-3月工資；

 福利：

1、食 宿：公司免費提供三餐。提供單人間或雙人間住宿；

2👨🏽‍🔧、交 通：公司為員工上下班提供便捷的免費交通車服務；

3、保 險：實習期間辦理意外傷害險，轉正後公司為員工辦理五險一金.

4、其他福利：

（1）每年7-9月份發放200元/月高溫津貼和防暑藥品🧑🏽‍🎓；工齡200元/年。

（2）員工生日發放蛋糕禮券、節假日發放豐厚的禮品和禮金（含父母慰問金）；

（3）福利購車：公司以優惠的價格向員工提供純電動轎車；

（4）子女教育：公司職工子女可優惠入學國軒幼兒園；

（5）公司有完整的晉升及調薪機製👎🏿，員工每年有2次的晉升和調薪機會🦯；

（6）國軒大學定期提供新員工入職培訓🖐🏻、班組長勵煉營🪛🏂🏼、青年幹部儲備訓練營👩🏻‍🎓、中高層領導培訓等；

（7）各部門每月有相應額度的活動經費🤽🏿‍♀️，供部門內部野炊、出遊等✡️；

（8）優秀員工：月/年度獎勵、提案改善及科技創新獎勵、股權激勵等；

【事業起航】

1.多序列並行的晉升通道😨，明晰未來發展方向；

2.專業化人才培養計劃，全面提高綜合素質；

3.導師製培養方式，快速掌握崗位技能。

【聯系方式】

校招熱線🧎‍➡️：0551-62100405  62100401

公司網址：http://www.hfgxgk.com/

簡歷投遞郵箱🚟：zhangna@gotion.com.cn

公司地址：安徽省合肥市新站區蔡倫路與岱河路交叉口國軒高科直屬三廠

動力電池行業領導者、綠色能源創造者---國軒高科期待各位高校精英的踴躍加盟，讓我們攜手並進🧑🏽‍💻、共創未來！